1月21日下午，机电工程学院在工科大楼713会议室组织召开了2025年度管理岗位述职会。学院领导班子成员，院长助理参会，14名管理岗位工作人员进行述职，会议由执行院长朱丽华主持。

会上，14名管理岗位工作人员围绕2025年度履职情况、重点工作推进成效、存在的短板不足及下一步工作规划等方面进行述职汇报。述职结束后，领导班子成员就述职情况进行点评，既肯定成绩，也指出问题，并提出针对性改进建议。

朱丽华对学院机关2025年度工作成效予以肯定。他指出，全体机关工作人员要始终站在学院发展全局的高度，牢记服务师生的初心使命，以更高标准、更严要求、更实作风履职尽责，并对管理岗位干部提出三点要求：一是要坚守岗位初心，珍惜工作机遇。始终保持高度的责任感和严谨细致的工作态度，严把工作质量关，减少工作失误，以精益求精的作风做好每一项工作；二是要强化协同意识，加强沟通联动。聚焦学风建设、人才培养等核心工作，主动加强各办公室间的沟通协作，形成工作合力，共同破解发展难题；三是要强化理论武装，提升工作能力。机关工作人员要始终保持向上的精气神，严守工作纪律，增强工作主动性和前瞻性，持续推进管理服务精细化、专业化，不断提升服务师生的能力和水平，为学院各项事业再上新台阶贡献更大力量。

此次管理岗位工作人员述职会，旨在强化学院管理队伍建设、提升工作效能，也是学院机关凝聚共识、明确方向、激发干劲的有力契机。未来，全体管理岗位工作人员将把会议要求与建议转化为履职尽责的实际行动，以更务实的作风、更专业的能力、更高效的服务，为学院各项事业高质量发展筑牢管理保障。